Personal Coaching

Seminar - Mitarbeiterführung

Mit professioneller Führung Zufriedenheit und Erfolg steigern

Die wesentliche Aufgabe in der Personalführung besteht darin, die Mitarbeiter für Ziele und Aufgaben zu motivieren und zu begeistern. Denn der Erfolg eines Unternehmens entsteht aus dem Engagement und der Leistungsbereitschaft jedes einzelnen Mitarbeiters. Wenn Sie dieses Potential richtig nutzen und sich dadurch die Fähigkeiten und Talente Ihrer Mitarbeiter voll entwickeln, führt das automatisch zu mehr Zufriedenheit, besseren Leistungen und letztendlich zu beiderseitigem Erfolg.

Ganz gleich in welcher Branche ein Unternehmen tätig ist, Produkte hergestellt oder verkauft werden oder eine Dienstleistung erbracht wird, der Kunde ist ausschlaggebend für den Erfolg. Somit ist die Kundenzufriedenheit, die letztendlich nur durch die Leistung der Mitarbeiter hergestellt werden kann, entscheidend. Hierbei ist es gleichgültig in welcher Funktion, Position, Abteilung oder Aufgabe der Mitarbeiter eingesetzt oder beteiligt ist. Er muss kompetent, wertschätzend und individuell geführt werden!   

Das Programm
In diesem Seminar erarbeiten wir gemeinsam die Erfolgsfaktoren eines ziel- und menschenorientierten Führungsstils. Das Training ist ein aktives Kommunikations- und Verhaltenstraining, das auf Lernen durch persönliche Erfahrungen mit Lern- und Erprobungsphasen basiert.

Kursinhalte
  • Grundlagen der Führung
  • Kommunikationsgrundlagen
    • Körpersprache
    • Fragetechniken
    • Aktives Zuhören
  • Gesprächsführung
  • Ziele formulieren
  • Führungsstile
  • Erwartungsgespräche führen
  • Lob / Kritik / Tadel
  • Training von Alltagssituationen

Die Zielgruppe

Dieses Seminar richtet sich an alle Mitarbeiter/innen mit Führungsverantwortung sowie Unternehmer, die ihren persönlichen Führungsstil weiterentwickeln und mehr Sicherheit gewinnen wollen, um Mitarbeiter/innen zum Erfolg zu führen.

Warum Sie dieses Seminar besuchen sollten

Sie fördern in diesem Training Ihren bewussten persönlichen Führungsstil. Sie steigern Ihre Fähigkeiten, auf Veränderungen professionell zu reagieren. Sie trainieren einen offenen und partnerschaftlichen Führungsstil, um Resultate und Motivation zu verbessern.

Die Methoden

Denkanstöße und Wissen werden mit kreativen Übungen, mentalen Trainingsmethoden und didaktischen Dialogen trainiert. Schriftliche Unterlagen vertiefen Ihr neues Wissen und bieten Ihnen Hilfe bei der Umsetzung des Erlernten. Etwa eine Woche vor Seminarbeginn erhalten Sie einen kleinen Arbeitsauftrag damit Sie sich gezielt auf die Seminartage vorbereiten können.     

Seminardauer
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Für weitere Informationen zu Inhalt, Dauer oder Preisen, fordern Sie bitte unsere Infobroschüre an.

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Seminardauer
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32 Stunden

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Seminarzeiten

Dieses Seminar wird angeboten als:

viertägige Veranstaltung
16 Doppelstunden (auch am Abend)